Au cœur des missions qui lui sont confiées par le ministère de la Transition écologique, le ministère en charge de l'Energie et le ministère en charge de la Recherche, l’ADEME - l’Agence de la transition écologique – partage ses expertises, assure le financement et l’accompagnement de projets de transformation dans des domaines variés : énergie, économie circulaire, décarbonation de l’industrie, mobilité, bâtiment, qualité de l’air, consommation et production responsables, alimentation durable, bioéconomie, gestion des sols, adaptation au changement climatique et transition juste.

L’ADEME mobilise les citoyens, les entreprises et les territoires pour les aider à progresser vers une société plus sobre en carbone et économe en ressources. Résolument engagée dans la lutte contre le changement climatique et la dégradation des ressources, elle conseille, facilite et soutient les initiatives, de la recherche à la diffusion des solutions.

Établissement public à caractère industriel et commercial (EPIC), l’ADEME met également ses capacités d’expertise et de prospective au service des politiques publiques.

L’ADEME est un opérateur incontournable sur la thématique sites pollués (SSP). Ainsi, depuis plus de 30 ans, l'ADEME est l'opérateur exclusif de l'Etat pour résorber la menace présentée par des sites orphelins, afin de sécuriser les populations et l'environnement. L'Etat confie également à l'ADEME le soutien technique et financier des acteurs de la reconversion des friches et de la résorption des décharges littorales, pour garantir la maitrise des risques sanitaires et environnementaux, et l'efficience de la dépense publique. Enfin, l'Etat sollicite l'expérience de terrain de l'ADEME, unique à l'échelle des opérateurs de l'Etat, pour faire évoluer la méthodologie nationale SSP et pour améliorer leurs pratiques de gestion. Pour conduire l’ensemble de ses missions SSP, l'ADEME engage environ 75 M€/an et s’appuie sur son service Sitésol, dédié à la thématique.

A compter du 1er janvier 2027, Sitésol deviendra une direction, rattachée à la DEEP. A ce titre, quatre services vont être créés : deux dédiés à l’activité de maîtrise d’ouvrage de la résorption de la menace présentée par des sites orphelins, un dédié à l’activité de reconquête des friches, et un à l’activité d’expertise et d’appui aux politiques publiques.

Dans ce contexte, nous recrutons quatre chefs de service.

La présente publication concerne le poste de chef du service « friches », au titre duquel vous exercerez des fonctions mixtes d’encadrement et opérationnelles, en lien direct avec la direction de Sitésol.

1  Management

- Mettre en œuvre la politique RH de l'Agence, animer et développer la cohésion du service en synergie avec les autres services de la direction, porter une attention toute particulière à la qualité de vie au travail et notamment à l’équilibre missions / moyens et à la soutenabilité de la charge ;

- Organiser l’activité, notamment pour garantir l'application des règles et procédures ;

- Organiser la répartition des tâches et assurer le management opérationnel ;

- Participer à la préparation, à la mise en œuvre et au suivi du budget ;

- Suivre, évaluer et rendre compte de l'activité ;

- Contribuer activement au collectif managérial de Sitésol ;

- Contribuer à la réflexion stratégique de la direction, et assurer sa déclinaison et mise en œuvre au sein du service ;

- Participer aux projets ou actions transversales à l'Agence ;

- Apporter expertise et conseil auprès des services de l'Etat et des partenaires ;

- Représenter l'Agence et valoriser ses actions.

2  Pilotage des programmes de soutien à la reconversion des friches polluées (échelles opérationnelle et territoriale)

- Définir et suivre ces programmes; 
- Organiser la capitalisation, l’exploitation et la valorisation des résultats ;
- Superviser l’activité des coordinateurs et animateurs ;

- Organiser l'amélioration continue ;

- Contribuer à l'instruction des demandes d’aide et au suivi des contrats ;

- Contribuer à l’élaboration, au développement et au déploiement d’outils et dispositifs d’accompagnement.

-        Formation scientifique ou technique de niveau BAC + 5 ou expérience professionnelle équivalente,

-        Expérience appréciée en coordination ou management d’équipe,

-        Expérience dans le domaine des sites et sols pollués,

-        Esprit d’analyse et de synthèse,

-        Compétences affirmées d’organisation et de gestion des priorités,

-        Capacités de prise de décision,

-        Sens affirmé du collectif,

-        Capacités de résilience et d’adaptation,

-        Capacité relationnelle et sens de l’écoute,

-        Capacité rédactionnelle.

Ce poste est indifféremment ouvert : Angers, ou Courbevoie, ou Strasbourg, ou Rennes, ou Lyon, ou Marseille, ou Montpellier, ou Bordeaux, ou Rouen.

Candidat pressenti : pour information, la direction a identifié une/des personnes sur ce poste mais examinera l'ensemble des candidatures avec soin et vous invite donc à postuler si vous le souhaitez.